قراءة لمدة 1 دقيقة زميلي في العمل يعمل في قسم آخر مجاور لمكتبي أخذ إجازة ـ عدة أشهر ـ وطلب مني أن أحل محله، علماً بأنني
الحمد لله، والصلاة والسلام على رسول الله، وعلى آله وصحبه، أما بعد:
فإن كنتما تعملان بمؤسسة واحدة وكانت الإدارة العامة تسمح لك بأن تنوب عن زميلك خلال فترة غيابه وتعطيك مقابل ذلك راتبا، فلا حرج في هذا، وإذا كان زميلك لا بد له من استخدام شخص في المهمة واختارك لذلك ووافقت له المؤسسة على الموضوع، فلا حرج في إنابته لك وأخذك ما يعطى لك مقابل العمل الذي قمت به.
والله أعلم.