قراءة لمدة 1 دقيقة اختبار موقفي

اختبار موقفي

بالعربية :

اختبار موقفي

اختبار موقفي هو نوع من الاختبارات النفسيّة والتعليميّة التي تُستخدم لتقييم سلوك الفرد في مواقف معينة. هذا النوع من الاختبارات يُساعد في قياس ردود الأفعال، القدرة على اتخاذ القرار، والاستخدام الفعّال للمهارات الاجتماعية في حالات حقيقية أو محاكاة. يعتبر اختبار المواقف أداة قوية في السياقات النفسية، التعليمية والمهنية، حيث يوفر معلومات قيمة حول كيفية تصرف الأفراد تحت ضغوط أو ظروف محورية.

تتنوع أنواع اختبارات المواقف، بما في ذلك الاختبارات السلوكية، التي تُستخدم لقياس كيف يمكن أن يتصرّف الأفراد في مواقف معينة. ومن الأمثلة على ذلك اختبار المحاكاة، حيث يُطلب من المتقدمين وضع أنفسهم في سيناريو معين مثل إجراء مقابلة عمل أو التعامل مع عميل صعب. يتم عادة تقييم هذه الاختبارات بناءً على معايير مثل الفعالية، الهدوء تحت الضغط، والقدرة على التواصل.

تُستخدم اختبارات المواقف أيضاً في مجالات متعددة، مثل التعليم، حيث يُمكن استخدامها لتقييم قدرة الطلاب على تطبيق ما تعلموه في سياقات حقيقية. في الدراسات النفسية، يُعتبر اختبار الموقف أداة لتجميع بيانات عن سلوك الأفراد وكيفية استجاباتهم للمشاكل والنزاعات. بالمثل، في الصحة النفسية، يمكن أن يلعب اختبار الموقف دورًا هامًا في تقييم التوتر أو القلق في مواقف معينة.

تقدم اختبارات المواقف معلومات قيمة، وتساعد الأفراد والطواقم العامة على فهم السلوك الفردي وإحداث التحسينات المناسبة، سواء كانت في بيئة العمل، التعليم، أو الحياة الشخصية. يُمكن أن تُصمم بطرق مختلفة، بما في ذلك الأسئلة المفتوحة، اختبارات الاختيار من متعدد، أو حتى من خلال استخدام الأجهزة التكنولوجية الحديثة لرصد الاستجابات.

باختصار، اختبار موقفي هو أداة فعالة لتقييم القدرات السلوكية والمعرفية في مواقف محددة. من خلال فهم هذه الاختبارات وطرق تنفيذها، يمكن للأفراد تعزيز مهاراتهم الاجتماعية، وإنشاء استراتيجيات فعالة للتعامل مع التحديات المختلفة في الحياة.




بالإنجليزية :

situational test

بالفرنسية :

test situationnel

بالصينية :

情境测试 (qíngjìng cèshì)

بالإسبانية :

prueba situacional

بالروسية :

ситуационный тест (situatsionnyy test)
مشاركة

مقترحات التعديلات

من خلال إرسال مقترحك، فإنك توافق على شروط الاستخدام وسياسة الخصوصية لدينا